Nenad Tomić

direktor, Mad Head Games

Oblast: menadžment / development

O Nenadu

Nenad je završio gimnaziju opšteg smera u Senti, masterirao na Fakultetu ehničkih nauka u Novom Sadu na smeru Telekomunikacije. Kaže da su najvažnije stvari kojima se bavio apstraktne — rešavanje problema i učenje. One konkretnije su građenje studija od troje do 170 zaposlenih, uz paralelno aktivno građenje game-dev ekosistema u Srbiji. Najponosniji je na najveći projekat, a to je pravljenje Mad Head Games-a. U poslednjih 20ak godina rada imao je priliku da lično vodi i mentoriše više desetina zaposlenih, od najnižih do najviših pozicija u kompaniji.

Na čemu ćeš raditi sa Nenadom?

  • tipovi ličnosti, upoznavanje sebe, učenje na poslu, pronalaženje posla iz snova
  • odabir fakulteta i kako navigirati kroz isti
  • odabir profesije: šta znači biti profesionalac a šta hobista
  • kako se vrednuju zaposleni — prestavljanje performance managementa, uz šire objašnjenje kako da posmatraš sebe i svoje veštine, objašnjenje senioriteta, itd.
  • enterprenuer vs zaposleni, i šta je najbolje raditi u kom delu profesionalne karijere
  • objašnjenje kako funkcioniše firma, departmani, procesi, ljudi
  • razne filozofske teme (sposobnost apstrakcije i kategorizacije, podela tipova problema, itd.)

Pitamo Nenada

Omiljeni predmet u srednjoj školi?

Matematika.

Tvoj motiv da se priključiš Karijeri 4.0?

Želeo bih da dam svoj doprinos da mladi u našoj državi budu bolji i uspešniji.