Činjenica je da se sve veći broj žena opredeljuje za jednu od profesija u IT sektoru, čak iako se njihovo formalno obrazovanje i znanje koje su stekli ne podudara sa osnovnim stvarima i aktivnostima koje obavlja neko ko dolazi iz IT industrije. Stoja Obradović iz kompanije Vega IT ima zanimljivu životnu priču. Porazgovarali smo sa njom kako bismo više saznali o njenom razvojnom putu i prelasku iz oblasti medicine u IT svet.
Možete li mi reći nešto više o Vašem obrazovanju i samim počecima Vaše karijere?
Moje formalno obrazovanje jeste prilično nespecifično za posao kojim se bavim. Završila sam integrisane (osnovne i master) studije farmacije na Katedri za farmaciju Medicinskog fakulteta u Novom Sadu. Na Medicinskom fakultetu sam završila i doktorske studije na smeru Klinička medicina. U oktobru prošle godine sam odbranila doktorsku disertaciju. Dakle, ništa iz ovog segmenta moje biografije ne govori „softverski inženjer“.
Kako ste se odlučili da postanete deo IT sveta?
Neke informacije o poslu programera koje su do mene dolazile su u mojoj glavi stvorile sliku o veoma dinamičnom zanimanju koje iziskuje veštinu rešavanja specifičnih problema i konstantno usavršavanje. To su ujedno i stvari koje su me privukle istrazivačkom radu i bavljenju naukom koja je u tom momentu bila u mom fokusu. Počela sam da se interesujem za tu temu i da upoznajem neke osnovne koncepte, u početku najviše da bih zadovoljila svoju znatiželju. Naravno, u tom momentu kada sam tek počela da se upoznajem sa jednim programskim jezikom, nisam razmišljala o zaposlenju u IT sektoru.
Tek nakon izvesnog vremena, kada sam se malo bolje upoznala sa materijom i kada sam (uz podsticaj ljudi iz svog okruženja) stekla malo više samopouzdanja, sam počela da razmišljam o mogućnosti da, ukoliko nastavim da naporno radim i da se usavršavam na ovom polju, mogu da postanem deo tog zanimljivog sveta.
Šta je to što Vas je najviše privuklo programiranju?
Upravo ono što mi se u prvi momenat činilo privlačnim kod programiranja. Sećam se da sam, pokušavajući svojim prijateljima da objasnim svoju želju za istraživanjem ovog novog sveta, poredila osećaj učenja novog programskog jezika sa rešavanjem sudokua. Posao je zabavan, dinamičan i izazovan. Ako treba osam sati dnevno da provodimo na radnom mestu, treba da se potrudimo da nam tih osam sati bude prijatan deo dana.
Da li je bilo izazova sa kojima ste morali da se suočite pri ulasku u IT industriju?
Pre nego sto sam uplovila u ovaj svet nisam poznavala puno ljudi iz IT sektora, a nisam poznavala nijednu osobu koja se ovim poslom bavila bez formalnog obrazovanja. Bilo mi je teško da se odlučim da napravim taj skok iz medicinske struke u potpuno nepoznat svet u kome ne mogu da se oslanjam na znanje koja sam godinama sticala.
Najveći izazov je bio skupiti hrabrost i krenuti iz početka.
Sve nakon toga je išlo spontano. Imam zaista veliku sreću da radim u kolektivu sačinjenom od prijatnih, kompetentnih i strpljivih ljudi koji rado dele svoje znanje sto je ceo proces mog učenja i adaptiranja učinilo prijatnim i zabavnim.
Trenutno radite u Vega IT kompaniji, konkretno na projektu „Doctor Care anywhere“. Možete li nam reći nešto više o projektu?
Doctor Care Anywhere je platforma čiji je cilj da ljudima kojima je neophodan zdravstveni pregled omogući da održe konsultaciju sa lekarem putem video ili telefonskog poziva. Na ovaj način, kvalitetna primarna zdravstvena zaštita postaje dostupna i onima koji žive na zabačenim ili udaljenim lokacijama, koji su trenutno u inostranstvu, odnosno svima koji su sprečeni da potraže savet doktora zbog drugih životnih obaveza. Lekari u toku konsultacije imaju uvid u celokupnu dokumentaciju koju je pacijent dostavio elektronskim putem, u mogućnosti su da prate zdravstveno stanje pacijenta, prepišu terapiju, izdaju uput za specijalistički pregled i tako dalje. Pacijent takođe može i sam da prati pokazatelje svog zdravstvenog stanja, a postoje i brojne druge pogodnosti koje ova platforma omogućava. Iza cele ove ideje stoji jedan velik i ozbiljan projekat i smatram sebe vrlo privilegovanom zbog toga što sam dobila priliku da na njemu učestvujem.
Šta najviše volite u vezi sa svojim poslom?
Ljude. Imam priliku da sarađujem sa izuzetno pametnim i sposobnim mladim ljudima koji imaju vrlo odgovoran pristup svom poslu. Kolege sa kojima sarađujem imaju znanje i energiju da iznesu ozbiljne projekte, uspevajući pritom da kontinuirano unapređuju sebe i kvalitet svog rada. Jednostavno, osećam da radim u zdravom okruženju i zbog toga više cenim i ostale pogodnosti poput fenomenalnog radnog prostora, brojnih mogućnosti za usavršavanje, zabavnih sadržaja i svih drugih pogodnosti kojima firma pokazuje brigu prema svojim zaposlenima.
Koliko je važno podržavati mlade devojke na fakultetima i srednjim školama koje nastoje da se školuju za neku od profesija u IT – iju?
Naravno da jeste. Bitno je ohrabriti mlade da rade ono što zaista vole i što je u skladu sa njihovim afinitetima. Činjenica je da u ovom sektoru preovlađuju muškarci i verujem da to ima veze sa interesovanjima koja se kod dece neguju i (pod uticajem okruženja) podstiču od malih nogu. Raduje me što vidim da se i tu situacija menja.
Mislim da je neophodno podstaknuti sve mlade da se obrazuju i usavršavaju koristeći sve dostupne resurse, jer to vidim kao jedini način na koji je moguće zadržati potpunu kontrolu nad svojim životom.
Šta biste poručili devojkama koje bi želele da se oprobaju u programiranju i grade svoju karijeru u IT svetu, a čije formalno obrazovanje nije iz sfere IT – ija?
Kao neko ko je došao iz tipično ženske profesije, mogu da kažem da nisam primetila drugačiji odnos prema ženama u ovoj novoj sredini. Naprotiv, u mojoj firmi radi veliki broj koleginica, koje se u pogledu sposobnosti i poslovnih uspeha ne razlikuju od kolega. Zadovoljstvo je provoditi vreme u sredini u kojoj se prvenstveno cene rad i kompetentnost i mislim da je svaki korak koji vodi bliže tom cilju vredan uloženog truda.
